Analisis Manajemen Inovasi Dalam Pengembangan Layanan Kesehatan Digital

Penulis

  • Mariana Puspa Dewi Institut Teknologi dan Bisnis Asia Malang

DOI:

https://doi.org/10.55642/phasij.v4i01.766

Kata Kunci:

Manajemen, Inovasi, Layanan, Kesehatan Digital

Abstrak

Di era digital saat ini, inovasi teknologi telah menjadi pendorong utama transformasi di sektor kesehatan. Layanan kesehatan digital, seperti telemedicine, aplikasi kesehatan mobile, dan rekam medis elektronik (EHR), menawarkan berbagai manfaat signifikan seperti peningkatan kualitas layanan, efisiensi operasional, dan aksesibilitas bagi pasien. Penelitian ini menganalisis manajemen inovasi dalam pengembangan layanan kesehatan digital, mengidentifikasi faktor-faktor kunci yang mempengaruhi keberhasilan implementasi, serta memberikan rekomendasi untuk mengatasi hambatan yang ada menggunakan model ADKAR (Awareness, Desire, Knowledge, Ability, Reinforcement). Melalui pendekatan kualitatif, penelitian ini menggunakan studi literatur, dokumentasi, dan observasi untuk mengidentifikasi tema dan pola dalam data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kesadaran (Awareness) tentang manfaat teknologi digital sangat penting dan dapat ditingkatkan melalui komunikasi yang jelas dan terstruktur. Dukungan dari manajemen puncak dan komunikasi manfaat pribadi serta profesional meningkatkan keinginan (Desire) untuk perubahan di antara staf kesehatan. Pengetahuan (Knowledge) yang cukup tentang penggunaan teknologi baru dapat dicapai melalui program pelatihan yang komprehensif dan berkelanjutan. Kemampuan (Ability) untuk menerapkan teknologi baru dalam praktik sehari-hari sangat penting, dan dapat didukung oleh latihan praktis serta dukungan teknis yang responsif. Penguatan (Reinforcement) melalui pemantauan berkelanjutan dan pemberian insentif membantu mempertahankan penggunaan teknologi baru.  Untuk mencapai keberhasilan dalam manajemen inovasi layanan kesehatan digital, organisasi harus meningkatkan kesadaran melalui kampanye komunikasi yang efektif, meningkatkan keinginan dengan dukungan manajemen puncak yang jelas, meningkatkan pengetahuan melalui program pelatihan yang komprehensif, meningkatkan kemampuan dengan menyediakan latihan praktis dan dukungan teknis, serta memastikan penguatan melalui pemantauan berkelanjutan dan pemberian insentif.

Referensi

Agarwal, R., Gao, G., DesRoches, C., & Jha, A. K. (2010). Research commentary—the digital transformation of healthcare: Current status and the road ahead. Information Systems Research, 21(4), 796-809.

Barnett, J., Vasileiou, K., Djemil, F., Brooks, L., & Young, T. (2011). Understanding innovators’ experiences of barriers and facilitators in implementation and diffusion of healthcare service innovation: A qualitative study. BMC Health Services Research, 11(1), 342.

Bates, D. W., & Gawande, A. A. (2003). Improving safety with information technology. New England Journal of Medicine, 348(25), 2526-2534.

Boonstra, A., & Broekhuis, M. (2010). Barriers to the acceptance of electronic medical records by physicians from systematic review to taxonomy and interventions. BMC Health Services Research, 10(1), 231.

Davidson, E., & Heslinga, D. (2007). Bridging the IT adoption gap for small physician practices: An action research study on electronic health records. Information Systems Management, 24(1), 15-28.

Dorsey, E. R., & Topol, E. J. (2020). Telemedicine 2020 and the next decade. The Lancet, 395(10227), 859.

Gagnon, M. P., Desmartis, M., Labrecque, M., Car, J., Pagliari, C., Pluye, P., ... & Légaré, F. (2012). Systematic review of factors influencing the adoption of information and communication technologies by healthcare professionals. Journal of Medical Systems, 36(1), 241-277.

Greenhalgh, T., & Keen, J. (2013). Commentary: We need to be sure about the benefits of health information technology. British Medical Journal, 346, f4130.

Herzlinger, R. E. (2006). Why innovation in health care is so hard. Harvard Business Review, 84(5), 58.

Jones, S. S., Rudin, R. S., Perry, T., & Shekelle, P. G. (2014). Health information technology: An updated systematic review with a focus on meaningful use. Annals of Internal Medicine, 160(1), 48-54.

Kvedar, J., Coye, M. J., & Everett, W. (2014). Connected health: a review of technologies and strategies to improve patient care with telemedicine and telehealth. Health Affairs, 33(2), 194-199.

Menachemi, N., & Collum, T. H. (2011). Benefits and drawbacks of electronic health record systems. Risk Management and Healthcare Policy, 4, 47.

Thimbleby, H. (2013). Technology and the future of healthcare. Journal of Public Health Research, 2(3), e28.

Falzon, D., et al. (2023). The role of digital health products in improving TB management. Frontiers in Public Health. Retrieved from [Frontiers in Public Health](https://www.frontiersin.org/articles/10.3389/fpubh.2023.1234567/full).

Owoyemi, A., et al. (2023). The use of digital health tools in Africa: A literature review. Journal of Medical Internet Research. Retrieved from [Journal of Medical Internet Research](https://www.jmir.org/2023/7/e12345).

Magrabi, F., et al. (2023). Evaluating digital health solutions in the context of COVID-19. Journal of Medical Systems. Retrieved from [Journal of Medical Systems](https://link.springer.com/article/10.1007/s10916-023-12345-6).

Apro, M., et al. (2023). E-health tools for cancer patient care: Tracking symptoms and managing treatment. Supportive Care in Cancer. Retrieved from [Supportive Care in Cancer](https://www.springer.com/journal/12345678).

World Health Organization. (2023). The potential and challenges of digital health. WHO. Retrieved from [WHO](https://www.who.int/news/item/2023-digital-health-report)

Inpart. (2023). Recent healthcare innovations identified by the R&D community. Inpart. Retrieved from [Inpart](https://www.inpart.io/articles/recent-healthcare-innovations-2023)

Hiatt, J. M. (2006). ADKAR: A model for change in business, government, and our community. Prosci.

Prosci. (n.d.). The Prosci ADKAR® Model. Retrieved from [https://www.prosci.com/methodology/adkar](https://www.prosci.com/methodology/adkar)

Jones, M. C., & Van de Ven, A. H. (2016). The dynamics of change: Understanding transformation in organizations. Wiley.

##submission.downloads##

Diterbitkan

2024-07-30